Sud odlučio u korist radnika Komunalno Mostar, moraju se vratiti na posao

Općinski sud u Mostaru donio je 22. septembra privremenu mjeru kojom se JP "Komunalno" Mostar obavezuje da vrati na posao šest radnika Bošnjaka, kojima je otkaz dala vršiteljica dužnosti direktorice Jadranka Senkić. Radnici i Sindikat odluku su nazvali velikom pobjedom.

Prema rješenju, sud je naložio preduzeću da radnika "najkasnije u roku od tri dana od dana prijema rješenja" vrati na radno mjesto i radne zadatke, omogući mu nesmetano obavljanje posla i u istom roku ga prijavi na sva obavezna osiguranja kod Porezne uprave FBiH.

Sud u ovoj fazi postupka ne može utvrđivati da li je otkaz zakonit, jer bi time prejudicirao odluku o tužbenom zahtjevu. Ipak je ocijenio da s obzirom na navode tužbe i dostavljene dokaze, "ima dovoljno osnova za sumnju u pravilnost provedenog disciplinskog postupka", na što je ukazala i nadležna inspekcija rada.

Time je ispunjen prvi kumulativni uslov iz člana 269. stav 1. Zakona o parničnom postupku FBiH, odnosno vjerovatnost potraživanja.

Ispunjen je i drugi uslov. Riječ je o sistematizovanim poslovima (građevinski radnik) koji su neophodni za redovno obavljanje djelatnosti preduzeća, pa postoji opasnost da bi tuženi prijemom novih radnika mogao promijeniti postojeće stanje i time štetiti pravima tužitelja.

"Stoga je, radi izbjegavanja štetnih posljedica neophodno usvojiti privremenu mjeru i tužitelja vratiti na posao, do okončanja parničnog postupka, odnosno do druge odluke suda", navodi se u jednom od rješenja.

Identična rješenja doneseena su za svih šest radnika.

Radnici i predstavnici Sindikata obratili su se javnosti ispred zgrade Gradske uprave. Iz Sindikata su kazali da je rješenje zaprimljeno dan ranije te da preduzeću prijeti novčano kažnjavanje ako radnike ne vrati u zadanom roku.

"Isto tako očekujemo odluku za ostalih 19 radnika. Vjerujemo u pravosuđe. Ovo je velika pobjeda ovih radnika i Sindikata. Federalna inspekcija rada potvrdila je nepravilnosti u vođenju postupka, nakon što je isto utvrdila i Kantonalna inspekcija", rekao je predstavnik Sindikata.

Kako su pojasnili, Sindikat je od početka ukazivao na nezakonitost otkaza, a Kantonalna inspekcija rada to je i potvrdila. Preduzeće je potom uložilo žalbu Federalnoj inspekciji rada, koja ju je odbila, čime je potvrđen nalaz kantonalne inspekcije o nepravilnostima u vođenju postupka.

Sindikat je poručio i da gradonačelnik nije nadležan za ovaj slučaj te da nema potrebe da komentariše ni rad inspekcija. "Ovo je pravni slučaj", istakli su.

Radnik Esad Crnalić kazao je da je sud potvrdio ono na što su ukazivali od početka.

"Neka je na sramotu onima koji su ovo napravili. Neka mi i naše porodice znamo kako smo sve ovo izdržali, dva mjeseca bez primanja", rekao je Crnalić.

"Na bahat, surov i bespravan način smo otpušteni. Ako su očekivali da ćemo doći da se izvinjavamo, to je bezobrazluk. Očekujemo da dotična gospođa Jadranka Senkić više ne može upravljati ovim preduzećem i očekujemo da je gradonačelnik razriješi dužnosti. Očekujemo i da se nadležni izvinu ovim ljudima", rekao je jedan od radnika.

Iz Sindikata su dodali da među otpuštenima ima radnika s čak 27 godina staža te da je neprihvatljivo da se od njih očekivalo da se izvinjavaju. Tražili su da gradonačelnik i Gradsko vijeće sagledaju nepravilnosti i razriješe direktoricu, jer je, kako navode, preduzeću napravljena velika šteta koju će neko morati platiti. Očekuju i da se neko u ime Grada Mostara izvini radnicima zbog poniženja koje su doživjeli.